У 2026 році, через гостру нестачу кваліфікованої робочої сили в Україні, працевлаштування іноземців та відкриття бізнесу іноземними інвесторами стали одним із найпопулярніших способів легалізації перебування в країні. Іноземці, які планують законно працювати або вести бізнес в Україні, мають повне право на оформлення посвідки на тимчасове проживання (ПТП / ВНЖ).
Цей документ легалізує перебування в Україні на строк дії дозволу на роботу, дозволяє офіційно працевлаштовуватися, відкривати банківські рахунки, отримувати медичні послуги, купувати нерухомість, керувати автомобілем та користуватися іншими правами.
Під час процедури отримання поствідки по роботі важливо неухильно дотримуватись норм законодавства, адже порушення таких правил може призвести до адміністративної або навіть кримінальної відповідальності. Юридична компанія INSEININ надає повний супровід імміграційних процедур — від отримання дозволу на роботу до оформлення та продовження посвідки.
Цей документ легалізує перебування в Україні на строк дії дозволу на роботу, дозволяє офіційно працевлаштовуватися, відкривати банківські рахунки, отримувати медичні послуги, купувати нерухомість, керувати автомобілем та користуватися іншими правами.
Під час процедури отримання поствідки по роботі важливо неухильно дотримуватись норм законодавства, адже порушення таких правил може призвести до адміністративної або навіть кримінальної відповідальності. Юридична компанія INSEININ надає повний супровід імміграційних процедур — від отримання дозволу на роботу до оформлення та продовження посвідки.
Правові підстави
Підстави для видачі ПТП визначені статтею 4 Закону України «Про правовий статус іноземців та осіб без громадянства». Одна з ключових — працевлаштування за наявності дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства (дозвіл на роботу) або гіг-контракту для IT-спеціалістів.
Посвідка видається на строк дії дозволу на роботу та є надійним інструментом для спеціалістів, менеджерів, інвесторів та підприємців.
Етапи оформлення посвідки на тимчасове проживання на підставі роботи/бізнесу
1. Отримання ідентифікаційного коду (РНОКПП / ІПН)
Це перший обов’язковий крок. Іноземець звертається до податкової служби (або через ЦНАП) з паспортом та його нотаріальним перекладом українською мовою. Термін — 1–5 робочих днів. Без ІПН неможливо оформити дозвіл на роботу або створити компанію. Оформити ідентифікаційний код можна дистанційно через представника за нотаріальним дорученням.
2.Необхідність отримання візи типу D
Більшості іноземців для легального в’їзду в Україну з метою працевлаштування або ведення бізнесу необхідно спочатку отримати довгострокову національну візу типу D (D-віза).
Ключові моменти:
- Віза D видається українським консульством або візовим центром за кордоном терміном до 90 днів.
- Підставою для отримання є запрошення від українського роботодавця або компанії (оформлюється після отримання дозволу на роботу або реєстрації ТОВ).
- Після в’їзду за візою D іноземець протягом 15 робочих днів зобов’язаний подати документи на оформлення посвідки на тимчасове проживання (ПТП).
- Громадяни країн з безвізовим режимом можуть в’їжджати без візи.
3. Реєстрація бізнесу або пошук роботодавця
- Власний бізнес: Реєстрація ТОВ (1–3 дні). Для певних категорій важлива інвестиція від 100 тис. євро в статутний капітал. Іноземець може бути засновником, директором та працівником своєї компанії.
- Працевлаштування: Пошук українського роботодавця, готового офіційно оформити іноземця. Роботодавець подає документи на дозвіл на роботу.
4. Отримання дозволу на застосування праці іноземців (дозвіл на роботу)
Видається обласними/міськими центрами зайнятості. Термін розгляду — до 7 робочих днів (продовження або внесення змін — до 3 днів).
Вартість дозволу на роботу у 2026 році (залежно від строку):
- До 6 місяців — 9 984 грн
- 6–12 місяців — 16 640 грн
- До 2 років (у певних випадках) — 26 624 грн
Основні документи (подає роботодавець):
- Заява встановленої форми
- Копія паспорта іноземця з нотаріальним перекладом
- Проект трудового договору (або гіг-контракту)
- Обґрунтування потреби в іноземному працівнику
- Документи про кваліфікацію спеціаліста
- Квитанція про сплату збору
Важливо: Дозвіл не потрібен для багатьох категорій (представники філій іноземних компаній, викладачі вишів, акредитовані журналісти, волонтери тощо).
5. Оформлення посвідки на тимчасове проживання в ДМС
Після отримання дозволу на роботу іноземець (особисто) подає документи до територіального підрозділу Державної міграційної служби або ЦНАП.
Необхідні документи:
- Дійсний паспорт (з візою D, якщо потрібна) + нотаріальний переклад
- Дозвіл на роботу (або трудовий договір для виняткових категорій)
- Зобов’язання роботодавця повідомити ДМС та центр зайнятості про розірвання договору
- Поліс медичного страхування
- Підтвердження місця проживання в Україні
- Біометричні дані (фото + відбитки пальців)
Термін оформлення — 15 робочих днів. Посвідка видається на період дії дозволу на роботу.
Продовження та обмін посвідки
У 2026 році діють нові правила (Постанова КМУ №141). Прострочені посвідки більше не вважаються підставою для легального перебування. Продовжувати потрібно завчасно, підтверджуючи актуальність підстави (дійсний дозвіл на роботу, сплата податків, реальна діяльність компанії).
Важливі застереження та ризики кримінальної відповідальності
Іноземець повинен реально працювати або вести господарську діяльність. Фіктивне працевлаштування, створення «паперових» компаній без фактичної діяльності або імітація роботи тягне серйозну відповідальність.
Згідно з частиною 3 статті 332 Кримінального кодексу України, дії, пов’язані з незаконним переправленням іноземців в Україну через підробку документів або фіктивне працевлаштування, караються позбавленням волі на строк до 9 років (залежно від обставин). Правоохоронці активно розкривають такі схеми в 2026 році.
Державні органи перевіряють:
- Сплату податків і ЄСВ
- Фактичне виконання трудових обов’язків
- Реальну господарську діяльність компанії
Якщо ви іноземець і плануєте приїзд в Україну для роботи або ведення бізнесу, тоді вам важливо впевнитись в законності отримання вами дозволу на роботу та посвідки на проживання. Якщо діяльність підприємства є фіктивною (господарська діяльність не ведеться, податки не сплачуються, кадровий облік не ведеться) або ви хочете працевлаштуватись фіктивно чи зареєструвати фіктивну компанію - для вас можуть настати дуже серйозні наслідки у вигляді кримінальної відповідальності, скасування посвідки та заборони на вʼїзд в Україну. Саме тому, якщо ви вирішили таким чином приїхати на території України, варто подбати про юридичну чистоту намірів та документів.
Чому варто звернутися до ЮК INSEININ
Процедура, попри чітке регулювання, часто містить «підводні камені»: формальні відмови через дрібні помилки в документах, затримки в центрах зайнятості, вимоги додаткових довідок. Самостійне оформлення може призвести до втрати часу, грошей і навіть відмови у в’їзді.
Ми пропонуємо послуги «під ключ»:
- Аналіз ситуації та вибір оптимальної підстави.
- Підготовка та супровід отримання дозволу на роботу.
- Реєстрація ТОВ для іноземних засновників.
- Повний пакет документів для ДМС.
- Продовження та обмін посвідки.
- Юридичний захист у разі перевірок.
Звертайтеся до юридичної компанії INSEININ за професійною консультацією. Ми допоможемо швидко, безпечно та законно отримати посвідку на тимчасове проживання, мінімізувавши всі ризики. Важливо: ми надаємо послуги за наявності реальних підстав та чистих намірів, у разі ведення фіктивної діяльності - ми не надаємо послуг.
Для отримання консультації або супроводу за номерами: +380 97 507 06 53 або +380 93 228 01 24.
🔐Напишіть нам на:
📝Чи залишайте форму зворотнього звʼязку — ЗВОРОТНІЙ ДЗВІНОК
👍Також ви можете РОЗРАХУВАТИ ВАРТІСТЬ ПОСЛУГИ